EYT Düzenlemesinde Kadın-Erkek Farkı: Yeni Şartlar Belli Oldu!

Emeklilikte yaş şartı nedeniyle tartışmaların odağındaki EYT düzenlemesi için yeni bir gelişme yaşandı. Emekli olmak isteyen kişilerin karşılaması gereken şartlarda değişiklik yapıldı ve kadın-erkek farkı ortaya çıktı. Peki, EYT düzenlemesi hakkında neler bilinmeli? İşte detaylar:

Kadın-Erkek Yaş Şartı Farkı

Yapılan son açıklamaya göre, EYT düzenlemesi kapsamında kadın-erkek yaş şartı farklılaştırıldı. Emekli olmak isteyen kadınlar için 58, erkekler için ise 60 yaş şartı getirildi. Bunun yanı sıra, 2000 yılı sonrasında sigorta girişi olan kişilerin emekli olmak için karşılamaları gereken diğer şartlar ise şöyle:

- En az 15 yıl sigortalılık süresi
- 3600 gün prim ödeme süresi
- Kadınlar için 58, erkekler için 60 yaş şartı


Staj Dönemi Emeklilikte Sayılacak

EYT düzenlemesi kapsamında staj dönemleri de prim günlerine dahil edilecek. Daha önce sigortalılık süresi ve prim günü hesaplamalarında dışarıda tutulan staj dönemleri, yeni düzenleme ile birlikte sayılacak.

Prim Şartı Değişti

Önceden, emekli olmak isteyen kişilerin 5000 gün prim ödeme şartı vardı. Ancak yeni düzenleme ile birlikte bu madde değiştirildi ve artık bu şart aranmayacak.

EYT düzenlemesi ile ilgili detaylar böyleyken, emeklilik için gereken şartların değişmesi birçok kişinin umutlarını yeniden yeşertti. Ancak herhangi bir değişiklik için resmi bir açıklama yapılmadan önce, gerekli mercilere başvurularak güncel bilgiler alınması önerilir.