1999-2008 Arası Sigortası Olanlara EMADDER Müjdesi: Erken Emeklilik Şartlarında Değişiklik!

1999-2008 arası sigortası olan kişilere müjdeli haber geldi! AK Parti tarafından yapılan yasal düzenleme ile emeklilik şartları yeniden şekillendirildi ve erken emeklilik piyangosu bu kez onlara vurdu. İlk işe giriş tarihine göre belirlenen emeklilik şartları için yeni bir milat ilan edildi: 1999. İlk işe giriş tarihi 8 Eylül 1999 öncesi ve sonrası için emeklilik şartları tamamen değişirken, 9 Eylül 1999 ve sonrası ilk işe giriş tarihi olanlar için yaş şartı devam etti ve emeklilik tablosu bu iki kriter üzerinden yeniden oluşturuldu. Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) yasasından yararlananlar emeklilik başvurularını yapmaya başlarken, EYT sonrası için ise yeni bir mücadele başlatıldı. Bu sefer emekliliği kıl payı kaçıranlar EMADER mücadelesine girişti ve yeni talep edilen emeklilik şartları ortaya çıktı.

Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER) tarafından sunulan emeklilik yaş şartı ve prim gün önerisi tablosuna göre, 8 Eylül 1999 ve 2000 arası işe giriş yapan kişiler için 6.250 prim gün ve kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş şartı belirlendi.

İlk işe giriş tarihi 2000 sonrası olan kişiler için ise 6.325 prim gün ve kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş şartı uygulanacak. İlk işe giriş tarihi 2001 sonrası olanlar için 6.400 prim gün ve kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş şartı geçerli olacak. İlk işe giriş tarihi 2002 sonrası olanlar için 6.475 prim gün ve kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş şartı belirlendi. İlk işe giriş tarihi 2003 sonrası olanlar için 6.550 prim gün ve kadınlarda 44, erkeklerde 46 yaş şartı getirildi.

İlk işe giriş tarihi 2004 sonrası olanlar için 6.625 prim gün ve kadınlarda 45, erkeklerde 47 yaş şartı uygulanacak. İlk işe giriş tarihi 2005 sonrası olanlar için 6.700 prim gün ve kadınlarda 46, erkeklerde 48 yaş şartı geçerli olacak. İlk işe giriş tarihi 2006 sonrası olanlar için 6.775 prim gün ve kadınlarda 47, erkeklerde 49 yaş şartı belirlendi. İlk işe giriş tarihi 2007 sonrası olanlar için 6.850 prim gün ve kadınlarda 48, erkeklerde 50 yaş şartı getirildi.

İlk işe giriş tarihi 2008 sonrası olanlar için 6.925 prim gün ve kadınlarda 49, erkeklerde 51 yaş şartı uygulanacak. İlk işe giriş tarihi 2009 ve sonrası olanlar için ise 7.000 prim gün ve kadınlarda 50, erkeklerde 52 yaş şartıyla kademeli emeklilik hakkı elde edilebilecektir.

Emeklilik şartlarındaki yeni tablo tartışma konusu olurken, tek bir günle erken emeklilik fırsatını kaçıran kişiler 17 sene boyunca çalışmak zorunda kalmalarını eleştirmişlerdir. Yeni düzenleme ile kademeli emeklilik tablosunun getirilmesi talep edilmekte ve emeklilik şartlarında daha adil bir sistem oluşturulması istenmektedir.

EMADDER (Emeklilikte Adalet Derneği) tarafından önerilen emeklilik yaş şartı ve prim gün tablosu, 1999-2008 arası sigortası olan işçiler için yeni bir umut doğurmuştur. Bu düzenleme ile emeklilik şartlarının daha adaletli bir şekilde belirleneceği ve çalışma hayatı boyunca emek veren kişilerin hak ettikleri emeklilik hakkını elde edebilecekleri umut edilmektedir.